direction de territoire neuhof meinau (ain)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La ville de Nantes a confié la gestion des accueils périscolaires des écoles publiques nantaises à l'association Léo Lagrange. Le projet pédagogique de Léo Lagrange répond au Projet Éducatif du Territoire « Bien grandir à Nantes » pour favoriser l'épanouissement de tous les enfants comme leur réussite éducative. Le projet développé par Léo Lagrange s'inscrit pleinement dans l'objectif d'un accueil de tous les enfants, de toutes les différences pour favoriser l'accès à tous aux loisirs. Dans le respect du cadre légal, en particulier la loi de février 2005 pour l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes en situation de handicap, le projet éducatif de l'association inscrit ses activités en référence explicite à la Convention Internationale de l'enfant. La ville de Nantes est labélisée ville amie des enfants. Le personnel recruté sera dédié, à l'accompagnement d'un enfant ou d'un groupe d'enfants à besoins éducatifs particulier. Votre mission : Encadré-e par la direction de l'accueil périscolaire vous devrez : - Organiser et animer les activités ludiques, manuelles, éducatives, artistiques, sportives. - Participer à l'évolution[...]

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La ville de Nantes a confié la gestion des accueils périscolaires des écoles publiques nantaises à l'association Léo Lagrange. Le projet pédagogique de Léo Lagrange répond au Projet Éducatif du Territoire « Bien grandir à Nantes » pour favoriser l'épanouissement de tous les enfants comme leur réussite éducative. Votre mission : Encadré-e par la direction de l'accueil périscolaire vous devrez : - Organiser et animer les activités ludiques, manuelles, éducatives, artistiques, sportives. - Participer à l'évolution des outils d'animation et à leur évaluation. - Veiller au bien-être des enfants (dialoguer, échanger, écouter) et à leur sécurité physique et affective. - Prendre connaissance des informations liées aux situations d'enfants à besoin éducatifs spécifiques. - Repérer les besoins spécifiques et transmettre à la direction les constats et observations. - Agir en médiation : gestion des conflits, respect des règles de sécurité et des règles d'hygiène. - Communiquer avec les familles (individuellement et collectivement). - Participer aux différents temps de travail hors face à face (préparation, échanges de pratiques, réunions d'informations, regroupement). - Travailler[...]

Éducateur / Éducatrice jeunes enfants gestion petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Père-en-Retz, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Située entre la Loire et l'océan, la Communauté de Communes du Sud Estuaire (31 440 habitants, 6 communes) constitue un territoire dynamique, attractif et touristique de Loire Atlantique, proche de Saint-Nazaire, Pornic et Nantes. Vous êtes à la recherche d'un service à taille humaine, un lieu de travail où la pédagogie et l'accompagnement des familles sont au cœur des préoccupations ? Bienvenue au service Petite Enfance de la CCSE ! Trois crèches et un Relais Petite Enfance vous ouvrent leurs portes pour travailler avec des projets innovants (sensorialité, itinérance ludique, yoga, motricité etc.) et un taux d'encadrement permettant une réelle qualité d'accueil. Fort de nombreux partenariats tant internes (projets communs aux 4 structures, ateliers parents-enfants etc.) qu'externes (école de musique, médiathèques, ludothèque etc.), le service participe activement au réseau parentalité du territoire. Suite à une réorganisation visant à améliorer les conditions de travail des équipes, le service Petite Enfance recrute un(e) EJE pour participer à l'accueil des enfants et de leurs familles et accompagner les équipes au quotidien. Missions-Conditions d'exercice[...]

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Economie - Finances

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

- Recevoir le public individuellement ou collectivement - Établir une relation professionnelle adaptée au public dans le cadre de l'accompagnement global et la maintenir tout au long du parcours - Réaliser avec le public un état de ses expériences, de ses atouts et de ses difficultés relatifs à sa situation - Analyser les attentes et besoins du public en prenant en compte l'ensemble de sa situation - Orienter vers le partenaire interne ou externe adapté à la situation du public et en assurer le suivi - Assurer l'adéquation entre la demande du public et l'offre des dispositifs - Proposer des prestations en termes d'accompagnement global soit directement réalisées par la structure, soit réalisées par d'autres partenaires - Assurer un suivi du public en lien avec les partenaires du territoire - Orienter vers le partenaire interne ou externe adapté à la situation du public et en assurer le suivi - Assurer l'adéquation entre la demande du public et l'offre des dispositifs - Proposer des prestations en termes d'accompagnement global soit directement réalisées par la structure, soit réalisées par d'autres partenaires - Assurer un suivi du public en lien avec les partenaires du[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Contexte : Dans le cadre du plan de lutte contre la Pauvreté décliné par la DDETS à travers son Plan local de Solidarités sur le territoire de Vaucluse Rôle : - Repérer les non-recours en mobilisant les acteurs de l'aide alimentaire (aller vers : travail en partenariat avec les actions sur le terrain, faire avec : rendre l'usager acteur et en autonomie dans ses démarches d'accès aux droits) - Accompagner les publics vers l'ouverture des droits et les référents sociaux concernés. Accompagner et suivre les publics les plus éloignés. Enjeux : Lutter contre le non-recours aux droits sociaux et en santé pour les publics jeunes, séniors et familles monoparentales. Missions et responsabilités Repérage des publics concernés - Participe aux distributions d'aide alimentaire au sein des associations du territoire : restos du cœur, secours populaire français, secours catholique, Croix-Rouge, banque alimentaire selon planning. - Accompagne et forme les bénévoles présents sur les lieux de distributions, les aide à mieux repérer et faciliter l'accès aux droits des publics en fragilité. Capter les publics et mettre en place un premier accompagnement Capter et accompagner le public[...]

Gestionnaire comptable

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Maison Pour Tous Monfleury couvre deux quartiers du territoire ouest d'Avignon (Champfleury et Monclar). La MPT est agréée centre social, une grande partie de son territoire d'intervention est situé en quartier politique de la ville. Ses domaines d'intervention relèvent de l'éducation, des loisirs, de l'insertion sociale, des actions culturelles, de la prévention en direction des enfants, des jeunes, et de l'action collective famille. Missions : L'association recrute son/sa gestionnaire comptable et administrative (H/F), qui travaillera en lien et sous la responsabilité de la directrice de l'association et aux côtés du Conseil d'Administration. Vos missions seront les suivantes : Tenue de la comptabilité générale : -Paramétrage et saisie de l'ensemble des opérations (logiciel Noé) -Suivi des comptes Gestion des engagements de dépenses, règlement des factures et des encaissements : -Gestion et exécution des demandes d'engagement de dépenses -Suivi et gestion des encaissements et des paiements des adhérents et des financeurs, en lien avec les chargées d'accueil et les responsables de pôles -Contrôle de la pertinence, de l'efficacité et du respect des procédures comptables -Gestion[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Tourisme - Loisirs

Montlebon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Familles Rurales est une association reconnue d'utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural et périurbain. Pluraliste, indépendant et laïc, elle porte un projet humaniste et social fondé sur la famille, les territoires et la vie associative. Ses actions se fondent sur ces valeurs : la responsabilité, le respect des différences, la solidarité, l'accueil et le soutien des plus fragiles, la participation et l'engagement dans la société. Description du poste : Au sein de l'accueil de loisirs de Montlebon (Périscolaire, extrascolaire) accueillant un public de 2 ans1/2 à 17 ans. Ces activités sont encadrées par une équipe de 15 professionnels de l'animation avec deux directeurs adjoints. Vous aurez comme mission principale d'animer et coordonner l'équipe de direction des accueils (organisation de réunions de travail, de formations, de temps d'échange, programmation d'activité, médiation, .). Vous accueillez et prenez en charge des groupes d'enfants (de 3 à 17 ans). Vous êtes garant de la mise en place du projet pédagogique en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Vous êtes garant de la sécurité morale, physique et affective des[...]

Conducteur / Conductrice de travaux en électricité

Emploi Electricité

Estillac, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Devenez notre Technicien d'Affaires spécialisé/e dans les infrastructures d'énergies (H/F) et contribuez avec nous à la transition énergétique de demain ! Missions : Rattaché/e au Responsable d'Affaires, vos missions incluront notamment : - Études techniques : Réaliser les pré-études électriques d'éclairage, garantir leur conformité aux normes et assurer leur mise en œuvre sur le terrain. - Relation client : Maintenir une communication efficace et commerciale avec les clients pour assurer leur satisfaction, répondre et anticiper leurs besoins. - Coordination & organisation des équipes : Être le lien précieux avec les équipes sur le terrain pour garantir le bon déroulement des travaux. Avec votre responsable d'affaires, chaque journée sera unique ! Vous jouerez un rôle clé et coopérerez à l'œuvre publique en contribuant à la mise en valeur des territoires. Vous participerez activement à des projets qui améliorent directement la qualité de vie des habitants et l'esthétique urbaine de l'agglomération Agenaise, du Lot & Garonne dans son ensemble ! ________________________________________ Profil : - Formation : BAC +2 en Génie Electrique - Expérience : Idéalement 5 ans[...]

Électricien monteur / Électricienne monteuse réseaux

Emploi Electricité

Estillac, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Devenez notre Monteur Réseaux spécialisé/e en réseaux électriques (H/F) et contribuez avec nous à la transition énergétique de demain ! Missions : Rattaché/e au chef d'équipe, vos missions incluront notamment : - Effectuer des opérations d'installations de réseaux aériens BT ou HTA, en nu ou en torsadé - Pose & dépose de poteaux bois, béton, Petitjean . - Pose d'armements y/c déroulage des câbles avec réglages des flèches et le raccordement des conducteurs - Installer les postes de transformation sur poteaux - Réaliser les mesures de terre & les rotations de phase - Réaliser les raccordements électriques BT aériens ou souterrains sous coupure ou sous ATST - Réaliser des boites de jonctions BT & HTA - Les travaux sous-tension sont un vrai plus Vous jouerez un rôle clé et coopérerez à l'œuvre publique en contribuant à la mise en sécurité de l'alimentation des territoires. Vous participerez activement à des projets qui améliorent directement la qualité de vie des habitants du département du Lot & Garonne. Profil : - Formation : CAP/BEP Electricien ou d'un Bac Professionnel MELEC ou d'une Mention Complémentaire Monteur de réseaux électriques - Expérience : Idéalement[...]

Chargé / Chargée de projet de développement social urbain

Emploi

Carrières-sous-Poissy, 78, Yvelines, Île-de-France

Vous voulez donner un sens à votre projet professionnel ? Vous souhaitez évoluer dans une équipe dynamique et une structure en pleine évolution ? Vous êtes curieux.se et motivé.e ? Alors rejoignez-nous ! CONTEXTE DE LA MISSION Énergies Solidaires est une association à but non lucratif créée en 1998 qui œuvre pour la transition écologique et solidaire sur le Nord Yvelines. Nous accompagnons les particuliers et les collectivités dans leurs projets de transition énergétique. Notre démarche n'est pas commerciale, nous sommes tiers de confiance et portons des missions de services publics, France Rénov, CEP (conseil en énergie partagé), SLIME (service local d'intervention pour la maitrise de l'énergie). Nous sommes reconnus pour nos actions innovantes comme nos Sérious Game autour du Climat, notre camion Nomad'APPART qui nous permettent d'intervenir au plus près des habitants de notre territoire. Nous recherchons aujourd'hui notre future pépite qui œuvrera sur des projets de développement du projet associatif et sur la redynamisation de l'activité bénévole. Vous évoluerez en relation directe avec la co Direction au sein d'une équipe dynamique de 24 salariés alliant[...]

Chef de projet Maîtrise d'Ouvrage - MOA syst. d'information

Emploi Administrations - Institutions

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le profil recherché Ingénieur ou technicien spécialisé en conduite d'opération de construction, de réhabilitation et/ou d'infrastructure Expériences dans le domaine des marchés publics, notamment en travaux et maitrise d'œuvre Rigueur, réactivité, organisation, autonomie Expérience de suivi administratif et financier d'une opération en MOA Expérience en management de projet, qualité relationnelle et rédactionnelle Connaissance et pratique des logiciels autocad et Project Les projets potentiels du chef(fe) de projet maitrise d'ouvrage Démarrage du chantier de la halte fluviale et ses abords à Vienne Rénovation énergétique des gymnases de l'agglo Projet d'extension de station GNV sur la plate-forme mobilité à Pont-Evêque Programmation d'opérations de bâtiments neufs et de rénovations à lancer Conduite des études nécessaires à la dépollution et la démolition de sites économiques Conduite de projets photovoltaïques Vos missions seront transversales et en collaboration avec toutes les directions de l'Agglo concernées. Vous serez positionné au sein du Pôle Ingénierie Technique et Urbaine, installé au siège de l'Agglo et sous la responsabilité[...]

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Mantes-la-Jolie, 78, Yvelines, Île-de-France

Ce poste nouvellement créé doit permettre de développer les relations de l'IUT avec les partenaires/entreprises des secteurs secondaire et tertiaire et ce poste doit aussi travailler en complémentarité avec le responsable financier sur les missions du service Mission 1 : Proposer à la direction une stratégie de collecte de la taxe d'apprentissage pour l'IUT, et l'exécuter Mission 2 : Prendre contact avec les entreprises du territoire aux fins de recueillir des propositions de contrats d'apprentissage pour les 5 départements de l'IUT Mission 3 : animer le réseau d'entreprises - Concevoir et animer un ensemble d'évènements à l'IUT en direction des entreprises partenaires et des éventuels prospects ; - Présenter l'offre de formation et les travaux de recherche de l'IUT aux entreprises du territoire ; - Etablir une permanence des relations entre l'IUT et ses entreprises partenaires, notamment par voie de communication Mission 4 : Maintenir et animer les relations avec les collectivités territoriales en lien avec les acteurs économiques et industriels Mission 5 : seconder le responsable financier dans ses missions et notamment la partie bons de commande et facturation

Agent / Agente de déchetterie

Emploi Administrations - Institutions

Luçon, 85, Vendée, Pays de la Loire

En Sud Vendée Littoral, une belle équipe de 290 agents vous attend dans un cadre de vie remarquable ! Proximité de l'océan, grands espaces, diversité des paysages, patrimoine de caractère, ensoleillement exceptionnel. Avec 43 communes et près de 57 000 habitants, Sud Vendée Littoral est une communauté de communes dynamique et ambitieuse. Dynamique par la diversité et le nombre d'actions menées chaque jour pour améliorer la qualité de vie et de services de sa population. Ambitieuse puisque portée par un écosystème économique en plein essor, ainsi que de nombreux atouts qui lui permettent de booster son attractivité : une qualité de vie reconnue, un environnement préservé avec 3 réserves naturelles, une proximité stratégique avec de grandes zones urbaines et avec l'océan, un fort potentiel touristique. OFFRE Date souhaitée du recrutement : dès que possible Type de recrutement : CDD Grades ou Cadres d'emploi : Adjoint technique MISSIONS La Communauté de Communes Sud Vendée Littoral assure la gestion des déchets sur l'ensemble de son territoire et assure en régie le fonctionnement de 10 déchèteries. Au sein du pôle déchets de la direction des services techniques, vous[...]

Chargé / Chargée de sécurité routière

Emploi Administrations - Institutions

Caen, 14, Calvados, Normandie

Le réseau des routes départementales représente un linéaire de 5600 kilomètres soit un patrimoine de 28 millions de mètres carrés de surface revêtue à préserver, ainsi que 4 500 hectares de dépendances vertes et environ un millier d'ouvrages d'art. Une des priorités du Département est de sécuriser ce réseau viaire et d'en assurer la maintenance, mais aussi de le moderniser par la création d'infrastructures nouvelles concourant à une meilleure irrigation du territoire. Au sein de la Direction Générale Adjointe Aménagement Environnement, la Direction des routes assume ce rôle. Elle s'inscrit dans une ambition plus générale de cette DGA AE dans l'aménagement du territoire calvadosien (espaces naturels sensibles, ports départementaux, mobilités douces.). Le service équipements et sécurité de la route assure des missions transversales d'expertise, de conseil ou de maîtrise d'œuvre. En tant que technicien aménagement et équipement de la route, vous assurerez l'analyse des projets d'aménagements ou d'équipements sur le réseau départemental. Vous assisterez les services du département dans l'instruction des dossiers transmis par les bureaux d'études privés ou les collectivités[...]

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Brioude, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La Maison des Adolescents est un lieu d'accueil, d'écoute, d'évaluation et d'orientation, gratuit et confidentiel, pour les jeunes de 11 à 21 ans, les familles et les professionnels du département. Les locaux principaux sont situés 4 rue Pierre Farigoule 43000 Le PUY-EN-VELAY. Des permanences régulières sont réalisées sur Brioude et Yssingeaux. La MDA accomplit sa mission en s'appuyant sur une équipe pluridisciplinaire, comme sur un réseau de partenariat coordonné, en s'inscrivant dans les politiques territoriales, avec la volonté de contribuer à la production d'une connaissance partagée de l'adolescence. La MDA vise à répondre aux orientations stratégiques suivantes : Accueillir les adolescents et les parents, évaluer leurs situations et proposer un accompagnement généraliste ; Identifier précocement les manifestations de mal-être des jeunes afin d'organiser leur accompagnement et leur orientation sanitaire, sociale et/ou socio-culturelle ; Conduire une politique de prévention en direction des jeunes et de leur famille, de manière individuelle et collective. VOTRE MISSION Placé(e) sous l'autorité de l'adjoint de direction coordinateur Responsable de la MDA, les[...]

Électricien monteur / Électricienne monteuse réseaux

Emploi Electricité

Estillac, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi Administrations - Institutions

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La préfecture de la Loire-Atlantique recrute un agent contractuel de catégorie A pour remplacer l'adjoint au chef du bureau du séjour au sein de la direction des migrations et de l'intégration. Poste à pourvoir du 1er mars 2025 au 31 août 2025, soit 6 mois contrat à 38H/semaine avec RTT contrat de catégorie A : BAC+3 indispensable nationalité Française requise: missions régalienne Localisation administrative et géographique: Préfecture de la Loire-Atlantique - Direction des migrations et de l'intégration - Bureau du séjour - 6 quai Ceineray BP 3315 - 44035 Nantes cedex 01 Vos activités principales: Intérim du chef de bureau en son absence Signature des dossiers relatifs à l'admission exceptionnelle au séjour Avis sur les demandes de visa retour émanant des services consulaires Suivi de l'activité du bureau (plannings, congés, formation) Tenir l'activité statistique de pôle admission et pré-contentieux (admission exceptionnelle au séjour et arrêtés portant refus de séjour, avec ou sans obligation de quitter le territoire français) Pilotage de la mission d'archivage du bureau du séjour Activités du service: Délivrance des titres de séjour et rédaction des refus de titres[...]

Agent / Agente d'accueil

Emploi

Couëron, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

L'Association Socioculturelle du Centre Henri Normand, à Couëron (44) recherche un.e chargé.e d'accueil et secrétariat. Implanté dans le quartier de la Chabossière à Couëron, le CSC Henri Normand déploie son projet social en direction des habitant.es du territoire à travers différentes actions éducatives, sociales et culturelles. La fonction Accueil, pilier fondamental des missions des Centre Sociaux, s'organise au Centre Henri Normand en binôme (2 chargé.es d'accueil se répartissent les horaires d'ouverture) sous la responsabilité de la secrétaire administrative et de la direction, et en lien étroit avec les équipes salariées et bénévoles. Les missions du/de la chargé.e d'accueil et secrétariat : - Accueil physique et téléphonique des publics, usagers, adhérent.s et bénévoles. - Information, accompagnement et orientation des publics. - Gestion des inscriptions aux activités sur le logiciel iNoé (suivi et mise à jour de la base de données des adhérent.es). - Gestion des règlements (encaissements, remboursements, dépôts bancaires). - Tenue de la caisse en espèces. - Mise à jour des différents espaces d'affichage au sein du hall. - Gestion partagée de la boite mail du secrétariat. -[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi

Belleville-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

CONTRE-COURANT MJC recrute un/e Référent(e)Point accueil écoute jeunes : MISSIONS PRINCIPALES : Sous la responsabilité de la direction, le référent Point Accueil Écoute Jeunes et prévention met en place, coordonne et anime les actions à destination des jeunes (12-25 ans), des adolescents et des familles, en collaboration avec les différents secteurs de la MJC. 1. Coordination du Point Accueil Écoute Jeunes : - Organisation et animation d'actions collectives spécifiques répondant aux besoins des jeunes du territoire (ex. : ateliers sur l'estime de soi) - Rédaction des dossiers de demandes de subventions, appels à projets, bilans et budgets en collaboration avec la direction. - Développement et renforcement des partenariats avec les structures locales et les professionnels (santé, prévention, culture, bien-être). 2. Organisation d'actions de prévention et sensibilisation : - Prévention primaire : interventions dans les collèges, lycées, foyers ou centres sociaux sur des thématiques comme le consentement, la sexualité, les comportements à risque, etc. - Accueil de groupes de jeunes à la MJC (IME, foyers, etc.). - Prévention des risques auditifs : programmation de spectacles[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Béthune, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

DIRECTION DE LA COMMUNICATION ________________________________________ GRADES DU CADRE D'EMPLOIS DES ATTACHES TERRITORIAUX OU REDACTEURS TERRITORIAUX OU CONTRACTUELS POSTE BASÉ À BÉTHUNE Chargé-e de communication (H/F) LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE 3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la Communauté d'Agglomération s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités : - renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ; - s'adapter au changement climatique et protéger la nature ; - garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ; - accélérer les dynamiques de transition économique. Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs. LE POSTE Au sein du pôle institutionnel de la Direction de la Communication, vous serez chargé(e) de concevoir et de mettre en œuvre des actions de communication en cohérence avec la stratégie de communication et les orientations de la collectivité afin de valoriser son action. Vous serez[...]

Agent / Agente de montage mécanique

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Mission /Finalité : La direction territoriale Nord a en charge le pilotage de l'entretien des espaces publics de l'ensemble du territoire des villes Aubervilliers et La Courneuve. cet agent(e) est chargé(e) à l'échelle du territoire de mettre en œuvre, les opérations de maintenance, d'entretien et de réparation du parc petits matériels nécessaire au bon fonctionnement du service des parcs et jardins, de la propreté et de la voirie. Ce parc comprends des matériels horticoles (tondeuses, débroussailleuses/réciprocateurs, tailles haies, souffleurs, aspirateur de feuilles.) des engins (saleuses, chariot élévateur, transpalettes, microtracteurs, autoportée, tondeuses.), des cycles (triporteur, vélo.) et du matériels électroportatif (disqueuse, perceuse ...). Activités principales : Exécuter des travaux de réparation et d'entretien des petits et gros matériels Contrôler leur bon état et procéder aux dépannages nécessaires dans l'atelier ou sur le terrain Réaliser l'entretien de 1er niveau. Isoler les engins ou équipements défectueux et prévenir sa hiérarchie Nettoyer et/ou laver les matériels/engins avant et après intervention. Gérer les sorties et[...]

Cadre éducatif / Cadre éducative de l'enseignement privé

Emploi Social - Services à la personne

Vitry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Mise en œuvre de la politique d'accueil, d'accompagnement et de formation des publics accueillis au sein du service, dans le respect de la raison d'être de Claire Amitié ci-dessus énoncée o Accueillir les personnes avec bienveillance, o Proposer à chaque personne un accompagnement individuel, o Garantir le droit des personnes accueillies et favoriser une réflexion éthique auprès des professionnels. o Veiller à la conformité des actions de l'établissement et du service avec les réglementations en vigueur. Mise en œuvre du projet d'établissement et de service o Mettre en œuvre le projet d'établissement et de service dans le cadre de la politique générale définie par le projet associatif et des politiques sociales du territoire. o Mettre en œuvre et appliquer les procédures /protocoles d'urgence (établies par le Département) et contrôler leur application. o Exécuter et faire exécuter les plans de prévention et de gestion des risques. o Décliner les orientations éducatives du projet de service en objectifs de travail de terrain. o Impulser, s'assurer et contrôler la qualité au sein du service et proposer des actions concrètes d'amélioration. o Réaliser les admissions selon[...]

Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs avec hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Montrésor, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Vous êtes passionné par l'animation et le développement des jeunes ? Vous avez le sens de l'organisation et aimez travailler en équipe ? Notre communauté de communes recherche un Directeur Adjoint d'Accueil de Loisirs pour contribuer à la création d'un environnement stimulant et enrichissant pour les enfants. Si vous êtes prêt à relever ce défi et à apporter votre énergie et vos idées, nous serions ravis de vous accueillir ! Sous la responsabilité de la directrice des accueils de loisirs du Montrésorois (Genillé, Orbigny, Loché-sur-Indrois, Montrésor) : - Vous assurez l'accueil des enfants dans le cadre des accueils de loisirs enfance et ados - Vous organisez et coordonnez la mise en place des activités - Vous contribuez à l'élaboration et au pilotage du projet pédagogique de la structure - Vous assurez la direction de la structure en cas d'absence du directeur Missions : Missions principales : - Accueillir les publics (parents, enfants, adolescents) et garantir leur sécurité morale, physique et affective - Participer à la gestion et à l'encadrement d'une équipe d'animateurs avec la directrice Collaborer avec les Mairies, le collège & tous les partenaires autour de la[...]

Chef de Bureau Opération - instruction

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez l'équipe de la direction de la Maitrise d'Ouvrage. Cette direction en plein changement suite à la nomination d'une nouvelle direction compte 45 collaborateurs qui assurent la planification et le suivi des opérations de construction, de réhabilitation et de maintenance de notre patrimoine.Vous serez affecté au siège de Territoire habitat à Belfort. Ce poste nécessite des déplacements quotidiens sur l'ensemble du département.Rattaché au Responsable du Pôle opérationnel de Direction de la Maîtrise d'Ouvrage, vous aurez en charge l'organisation, la planification et le suivi les travaux de maintenance et de gros entretien à réaliser sur le patrimoine bâti (diagnostics, consultations, suivi de chantier).Vos missions principales seront :Participer à l'élaboration le plan pluriannuel d'entretien et à la programmation des travaux en hiérarchisant les projets.Piloter et réaliser les programmes techniques détaillés ou les cahiers des charges pour la désignation des différents intervenants dans l'acte de construire.Mettre en place et suivre les marchés : définition et chiffrage les travaux, rédaction des pièces écrites, consultation et choix les entreprises.Suivre les travaux[...]

Chargé / Chargée de projet en gestion urbaine de proximité

Emploi Administrations - Institutions

Mauves, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Date limite de candidature : 15/01/2025 - Poste à pourvoir : 03/03/2025 Arche Agglo a contractualisé un premier Contrat de Relance et de Transition Ecologique en 2021 et engagé en parallèle un travail de réflexions sur les orientations politiques de l'Agglomération à travers son projet de territoire « Horizon ». La circulaire sur la mise en œuvre de la territorialisation de la planification écologique du 29 septembre 2023, réaffirme la volonté de l'Etat d'accompagner la transition comme une priorité absolue. ARCHE Agglo recherche un-e chargé-e de mission pour déployer la mise en œuvre du CRTE en lien avec les communes et participer à la mise en œuvre des « transitions » et à l'accompagnement des projets du territoire. Vous contribuerez aux actions et missions du service, à savoir, la mise en œuvre des politiques contractuelles, l'animation du projet de territoire et du CRTE ainsi que l'animation de la participation citoyenne à travers l'instance « Conseil de Développement ». Rattaché-e à la direction de l'Aménagement et du Développement Territorial, sous la responsabilité de la Cheffe de projet Développement Local, vous mobiliserez l'ensemble des partenaires locaux autour[...]

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL, MISSIONS ET ACTIVITES. Vous évoluerez au sein d'un collectif de salariés, solidaire, motivé et investi dans la réussite de nos entrepreneurs. Vous êtes rattaché.e au Pôle Création d'entreprise. Le poste est basé à Saint Quentin avec des déplacements fréquents en Picardie, et notamment dans l'Aisne. Vous serez chargé(e) de favoriser la création d'entreprise par les habitants des milieux ruraux, des Petites villes de Demain pour contribuer à la redynamisation économique de ces territoires. Vous serez sous l'autorité directe de la Directrice du pôle création d'entreprise. VOS MISSIONS : - Animations autour de la création d'entreprise dans les territoires ruraux : Veille et diagnostic territorial : o Connaître le territoire pour mettre en place des actions justifiées et cohérentes, o Connaître le territoire pour aider à la mise en place des projets de création, o Apporter une expertise de terrain. Communication : o Se faire connaître, o Être visible. Maillage : o Connaître les dispositifs, les acteurs du territoire, o Être un élément du parcours de la création d'entreprise, o Faire le lien avec les acteurs du territoire en orientant les publics[...]

Chargé / Chargée de développement social

Emploi

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le chargé de conseil et de développement territorial contribue au développement social du territoire, par la promotion et la construction avec les partenaires de la Caf, de services adaptés aux besoins locaux de la population. Son intervention s'inscrit dans le cadre des orientations nationales et locales d'action sociale et familiale. -Il participe à la conception et la mise en œuvre d'une stratégie globale de développement social et dynamisation d'un territoire dans le cadre du déploiement des conventions territoriales globales (CTG) avec les collectivités territoriales : à ce titre, il pilote les travaux de mise en œuvre des CTG de son territoire, en lien avec les acteurs internes (CCD thématiques, travailleurs sociaux, techniciens en charge de la gestion des aides financières ). -Il contribue au développement et au maintien d'une offre de services en direction des familles, des enfants et des jeunes de son territoire d'intervention, notamment en termes d'équipements d'accueil du jeune enfant, accueils de loisirs, relais petite enfance, lieux d'accueil enfants parents, prestation de services jeunes, centres sociaux et espaces de vie sociale. -Il accompagne, en lien[...]

Chef d'exploitation d'eau potable

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Le Syndicat des Eaux de l'Aube (SDDEA) et sa Régie ont pour objet une gestion intégrée et durable du cycle de l'eau sur un périmètre de 481 communes. Par l'ensemble de leurs compétences, le SDDEA et sa Régie sont gestionnaires d'une ressource précieuse : la ressource en eau. Afin de garantir la pérennité des activités humaines et de bénéficier des fonctionnalités des différents milieux concernés, ce capital est à protéger et exploiter en équilibre avec ses capacités de renouvellement actuelles, mais également futures dans les perspectives des conséquences du changement climatique. Pour ce faire, il convient d'aborder ces problématiques collectivement et à la bonne échelle en prenant en compte les particularités des territoires. C'est ainsi que le SDDEA a choisi de développer une animation territorialisée spécifique sur ce sujet. Dans ce contexte, on recrute un(e) : CHEF DE PROJET AGRIENVIRONNEMENT ET PRESERVATION DE LA RESSOURCE EN EAU (H/F) CDI - basé à Troyes Sous la supervision du coordinateur de l'animation territorialisée, vous êtes responsable de la conception, de la mise en œuvre et du suivi de projets visant à promouvoir des activités durables et respectueuses de[...]

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Béthune, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Responsable du service Mobilités (H/F) LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE 3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la Communauté d'Agglomération s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités : - renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ; - s'adapter au changement climatique et protéger la nature ; - garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ; - accélérer les dynamiques de transition économique. Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs. LE POSTE Au sein de la Direction « Aménagement et mobilités durables » vous piloterez le service Mobilités, composé de 3 personnes. Notre EPCI a délégué sa compétence d'Autorité organisatrice de la mobilité à Artois Mobilités. Pour autant elle reste très active pour assurer la mise en œuvre effective du plan de déplacement, du schéma cyclable et de tout autre programme lié à la mise en œuvre des objectifs de notre projet de territoire en matière de mobilités durables.[...]

Technicien / Technicienne d'exploitation d'eau potable

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Haguenau, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Rattaché(e) au Directeur du Territoire/Directeur de Territoire Adjoint, vous avez la responsabilité de l'exploitation et de la maintenance courante des ouvrages d'eau potable tels que les stations de pompage, les stations de traitement et les réservoirs de votre territoire. Vous travaillez en collaboration avec la Direction du Territoire, les techniciens du territoire et les Pôles Métiers. Vos missions s'articuleront autour des 3 axes suivants : Gestion des ouvrages et organisation de la maintenance : * Assurer l'exploitation des ouvrages d'eau potable du Territoire Ouest et être garant de leur bon fonctionnement et de la bonne qualité de l'eau, conformément aux exigences réglementaires, ainsi que les procédures et méthodes du Pôle Métiers ; * Assurer le suivi et l'analyse des indicateurs de fonctionnement des installations, gérer les alarmes et analyser les dysfonctionnements en coordination avec les techniciens études et travaux réseaux et les équipes de maintenance spécialisée ; * Piloter l'entretien, le dépannage et les travaux de réparation * Gérer le patrimoine des installations de production, de stockage et de régulation d'eau potable dans le cadre d'une[...]

Responsable contrôle de gestion et budgets

Emploi Administrations - Institutions

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Vos activités principales : En appui auprès du chef de la mission Ingénierie financière, l'agent a en charge l'ingénierie financière auprès des collectivités territoriales et la programmation des dotations. Il assurera les missions suivantes : - mise en œuvre de l'appel à projets de la Dotation d'Équipement des Territoires Ruraux (DETR) , de la Dotation de Soutien à l'Investissement Local (DSIL) et autres dotations d'investissement ; - préparation de l'organisation de la commission DETR (rédaction des documents utiles à la bonne organisation de la commission, ...) ; - préparation des programmations DETR, DSIL, DSID, DPV en lien avec les autres subventions gérées au sein de la direction et en cohérence avec les politiques publiques et animation du réseau ; - assimilation des circulaires et évolutions réglementaires, proposition de modalités de mise en œuvre ; - instruction des demandes de subvention DETR et DSIL de l'arrondissement de Laon, des demandes de subvention de la DPV, préparation de la rédaction des arrêtés attributifs et des notifications de subventions aux collectivités ; - suivi financier en lien avec les instructeurs des dossiers engagés ; - gestion des différentes[...]

Chef de projet de développement local

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

PRESENTATION DE L'ENTREPRISE Filiale du groupe international WKN (PNE Group), aménageur pionnier de projets énergétiques clés en main, WKN France développe, finance et réalise depuis 2003 des parcs EnR sur l'ensemble du territoire métropolitain. Forte des 31 années d'expérience du groupe et de son expertise sur tout le cycle d'un projet EnR, WKN France s'appuie sur une approche ancrée dans les territoires, portée par une équipe pluridisciplinaire, et sur un réseau de partenaires reconnus. Résolument tournée vers l'avenir, avec un nombre important de projets en cours de développement, d'instruction et de construction et une diversification progressive de ses activités, notamment vers le photovoltaïque au sol, WKN France recherche un(e) Chargé(e) de Développement Local Eolien (H/F) pour le secteur Nord Est. LA MISSION Au sein de l'Agence Nord-Est, vous agirez sous la direction fonctionnelle du Responsable du Pôle Nouveaux Projet EnR et en lien étroit avec l'ensemble des membres du Pole, les chefs de projets et les fonctions supports, en vous appuyant sur les outils et méthodes existants. Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre esprit d'équipe, vous êtes en charge[...]

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Varennes-sur-Allier, 32, Allier, Occitanie

Cette mission s'inscrit dans le cadre d'un remplacement pour longue maladie. Sous la responsabilité du directeur régional, vos missions principales seront : - Vous pilotez votre territoire et êtes l'interlocuteur privilégié du Directeur de région et du Directeur de Région Adjoint. - Vous avez à charge de décliner les orientations stratégiques et politiques de Coallia sur les territoires et les établissements. - Vous participez à l'évaluation des besoins, à la définition des projets du territoire et des établissements et veillez à leur bonne mise en oeuvre avec une vision de performance. Votre périmètre comprend l'ensemble des activités de Coallia sur le territoire (Social et Médico-Social) : -1 EHPAD situé à Saint Etienne (42) - Un ensemble de dispositifs à caractère social (CADA, HUDA, IML...) situé à Varennes-sur-Allier Basé au siège de votre territoire, des déplacements réguliers sur votre territoire, la Direction régionale de rattachement et au siège national seront demandés. Avantages : - 13ème mois - Véhicule de fonction - Titres restaurants - CSE (chèques vacances, cinéma, loisirs) - Accord Télétravail Diplômé d'un Bac+5, vous avez déjà exercé des postes de Directeur[...]

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Varennes-sur-Allier, 32, Allier, Occitanie

Cette mission s'inscrit dans le cadre d'un remplacement pour longue maladie, sous la forme d'un CDD à terme incertain. Sous la responsabilité du directeur régional, vos missions principales seront : - Vous pilotez votre territoire et êtes l'interlocuteur privilégié du Directeur de région et du Directeur de Région Adjoint. - Vous avez à charge de décliner les orientations stratégiques et politiques de Coallia sur les territoires et les établissements. - Vous participez à l'évaluation des besoins, à la définition des projets du territoire et des établissements et veillez à leur bonne mise en oeuvre avec une vision de performance. Votre périmètre comprend l'ensemble des activités de Coallia sur le territoire (Social et Médico-Social) : -1 EHPAD situé à Saint Etienne (42) - Un ensemble de dispositifs à caractère social (CADA, HUDA, IML...) situé à Varennes-sur-Allier Basé au siège de votre territoire, des déplacements réguliers sur votre territoire, la Direction régionale de rattachement et au siège national seront demandés. Avantages : - 13ème mois - Véhicule de fonction - Titres restaurants - CSE (chèques vacances, cinéma, loisirs) - Accord Télétravail Diplômé d'un Bac+5,[...]

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Noirmoutier-en-l'Île, 85, Vendée, Pays de la Loire

La Communauté de Communes de Communes de l'Ile de Noirmoutier Recrute un(e) Animateur(trice) Relais Petite Enfance et Coordinateur(trice) Convention Territoriale Globale CONTRAT DE PROJET DE 2 ANS Catégorie B - Cadre d'emplois des Animateurs territoriaux Temps de travail : 28 heures hebdomadaires En Vendée, au cœur d'un territoire préservé avec une qualité de vie assurée, la Communauté de Communes de l'île de Noirmoutier rassemble quatre communes pour une population de 10 000 habitants, hors période estivale. La gouvernance de la Communauté Communes souhaite atteindre un objectif de neutralité carbone de l'île à l'horizon 2040, faire de l'île un «laboratoire de la transition». Chaque agent sera donc un acteur afin de répondre à cette ambitieuse orientation politique. Collectivité avec des projets d'envergure, sous l'autorité de la Chargée de mission Plan Local Unique Santé Social, il est souhaité recruter un(e) un (e) Animateur(trice) Relais Petite Enfance (RPE) et Coordinateur(trice) Convention Territoriale Globale (CTG) pour étoffer cette direction. En intégrant notre collectivité comprenant 75 agents, vous rejoindrez une collectivité en pleine mutation ! Ci-dessous[...]

Responsable des systèmes informatiques

Emploi Administrations - Institutions

Charleval, 27, Eure, Normandie

Missions principales : Déployer et gérer le parc informatique et la téléphonie de la CDCLA ; Administrer les données du territoire et des services de la CDCLA pour modéliser le territoire ; Développer des applications pour les services de la CDCLA. Descriptions des activités : Référent informatique Récupère et traite les incidents et demandes : traitement direct ou relation partenaires extérieurs ; Gestion des achats et location informatique, télécopieurs et téléphonie ; Gestion des abonnements télécommunication et informatique, gestion des droits NTFS ; Relation prestataires dont gestion des commandes et validation des factures ; Suivi du budgets informatiques et gestion du parc ; Référent RGPD en lien avec un prestataire extérieur. Géomaticien Création et administration des données SIG (intégration, modélisation, gestion des droits, mise à jour, qualité) avec maîtrise du langage SQL ; Assurer le suivi informatique des logiciels SIG (bureautique et web) ; Assurer la formation et accompagner les utilisateurs SIG ; Répondre aux demandes des élus et des services en termes de cartographie ; Assurer le développement et la maintenance des[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Mission(s) 1. Recevoir les publics orientés par le territoire, les informer. : sur nos 2 sites de Saint Etienne du Rouvray et des Hauts de Rouen, selon le planning annuel des GU, animer les passerelles ML et VUF FT 2. Valider l'adhésion, l'adéquation du besoin de formation/réponse possible du dispositif à ce besoin, assurer l'ensemble des RDV d'opportunité : recruter les futurs stagiaires 3. Contribuer à la cohérence de la présence du guichet unique sur le territoire (pression, visibilité, réactivité, qualité du lien) : cohérence de dates, calendrier, suivi flux et alerte, proposition d'ajustement, information partenaires etc. 4. Orienter de manière « traçable » vers le dispositif, les autres dispositifs (notamment SE). 5. Sécuriser le retour au territoire à l'issue de la phase d'information et d'évaluation de l'adéquation (faire le lien avec le territoire) 6. Contribuer à la sécurisation de l'entrée en formation : contribuer à la constitution des groupes, suivre les entrées et assurer les remplacements potentiels etc... 7. Etre identifié par le territoire et assurer le lien permanent (Constituer une porte d'entrée unique vers le dispositif) : accueil des demandes, permanences,[...]

Chargé / Chargée de mission développement urbain

Emploi Administrations - Institutions

Publier, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

ENJEUX ET MISSIONS DU POSTE La Communauté de Communes Pays d'Evian-Vallée d'Abondance est une collectivité en pleine évolution et riche en projet structurant. La compétence mobilité représente une de ses compétences majeures qui a un impact important au quotidien sur l'ensemble du territoire de la collectivité. Dans ce cadre, le service mobilité assure, en lien avec le délégataire, le bon fonctionnement des nombreux modes de transport (scolaire, urbain et interurbain, transport à la demande, etc.). Sous l'autorité directe du directeur du Pôle Aménagement du territoire, vous assurerez le bon fonctionnement des transports urbains, interurbains et à la demande, en lien avec le délégataire. Vous suivrez la bonne exécution des contrats de transports (Délégation de Service Public (DSP), marchés) et leurs évolutions. Vous concevrez des outils de gestion et définirez des indicateurs d'activité en lien avec le directeur du pôle en vue d'améliorer les pratiques sur le territoire (suivi des dysfonctionnements et indisciplines) Vous centraliserez, analyserez et piloterez les demandes d'évolution ou d'adaptation ponctuelles du transport sur le territoire (analyse, réponse...) Vous[...]

Directeur / Directrice des bâtiments

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Le Syndicat des Eaux de l'Aube (SDDEA) et sa Régie ont pour objet une gestion intégrée et durable du cycle de l'eau sur un périmètre de 481 communes. Ses 350 collaborateurs travaillent au quotidien sur plus de 4 000 km de réseaux d'eau potable, 1 000 ouvrages, 32 stations d'épuration et 2 500 kms de cours d'eau. Son siège, situé à Troyes, et ses 8 agences assurent un maillage cohérent au plus près des territoires. Dans le cadre de l'anticipation des effets du changement climatique, le SDDEA et sa Régie ont travaillé à la mise en place d'une stratégie globale d'adaptation pour assurer la pérennité et la qualité de la ressource en eau souterraine et superficielle sur son périmètre. La Stratégie 2100 vise à mettre en œuvre une action publique efficace, pertinente et durable en accord avec les standards nationaux et européens. Dans le cadre de son plan Stratégique 2100, la Régie du SDDEA lance 10 schémas d'alimentation en eau potable afin de couvrir l'intégralité de son territoire. La consolidation du modèle de gouvernance, la réussite des transferts de compétence, la poursuite de la professionnalisation des services et de leur transversalité, le développement des systèmes d'information,[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Valence Romans Agglo est une Communauté d'agglomération regroupant 54 communes et 227 000 habitants. Bienvenue dans un territoire doux à vivre, à taille humaine, qui cultive la création et l'esprit d'entreprendre. Vous souhaitez accompagner les mutations du service public ? Vous souhaitez participer au développement de l'agglomération ? Faites partie des 1500 agents qui mettent leurs compétences au service de l'Agglomération. Au sein de l'équipe de l'unité Animation Jeunesse, et en étroite collaboration avec ses collègues des unités Information et Prévention, l'animateur jeunesse fait vivre et anime des Points Jeunes fixes, mobiles et/ou virtuels, en lien avec les acteurs du territoire. Au travers de différents outils qu'il peut utiliser, créer ou améliorer, et par les projets qu'il impulse ou accompagne avec les jeunes, il agit en direction du public 11-17 ans des communes de moins de 5000 habitants du territoire de Valence Romans Agglo pour : Favoriser l'autonomie des jeunes : Rendre les jeunes " acteurs " - Initier la démarche " responsable ", citoyenne - Valoriser les jeunes Accompagner les jeunes à prendre leur place sur le territoire : La reconnaissance par[...]

Directeur adjoint / Directrice adjointe de PME-PMI

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

médecin pmi H/F - EC20667 Intitulé du poste : Médecin de Protection Maternelle et Infantile à temps non complet : 50% - Direction des Solidarités en Territoire - Agence Territoriale de la Cohésion Sociale Nord - Maison des Solidarités d'Embrun Missions : Participation à la mise en œuvre et à la réalisation de la mission PMI sur le territoire, en lien avec le chef de service d'agence - Évaluer les besoins de santé sur son territoire à partir de l'analyse des certificats de santé, des, statistiques et de l'expérience de terrain. - Participer à la réflexion et aux propositions des objectifs PMI avec le service Prévention Santé et Offre d'Accueil (PSOA) : Réunion mensuelle avec les autres médecins de PMI de territoire et le service PSOA : évolution de la législation, adéquation des moyens, mise en œuvre des objectifs PMI- - Être responsable de l'organisation et de l'application, au niveau de l'AT des politiques médico-sociales conférées par la loi à la mission PMI : Mesures de prévention médicale, psycho sociale et d'éducation à la santé en faveur des futurs parents et des enfants, Actions d'accompagnement psycho-social des femmes enceintes et des parents, particulièrement[...]

Chargé / Chargée de développement économique

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Laxou, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

QUI SOMMES NOUS ? Savoir être utile à la communauté de l'Artisanat en Grand Est, c'est notre grande ambition. Les Chambres de Métiers et de l'Artisanat, en constante transformation, se réinventent chaque jour pour toujours mieux répondre aux attentes de la jeunesse, des néo-entrepreneurs, des entreprises artisanales et des collectivités. Alors, vous aussi, saisissez l'opportunité d'un monde qui évolue en permanence. Quand l'intérêt général rejoint la performance économique ! Notre raison d'être : faire naître les passions, faire grandir les compétences, faire grandir les projets, faire grandir les entreprises, faire grandir les territoires. Une ambition forte qui constitue autant de chances à saisir, des opportunités pour être utile, pour donner du sens à son travail, au service d'une communauté clé de l'économie française : l'artisanat, qui incarne l'authenticité, la convivialité, la qualité et la proximité. VOS MISSIONS EN QUELQUES MOTS Principales missions : - Piloter l'animation territoriale des Métiers d'Art sur les territoires de la Meuse, de la Meurthe et Moselle et des Vosges, en particulier : o Assurer la détection des métiers d'art et animer le réseau d'artisans[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Thann, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Poste à pourvoir le 1er février 2025. Vos missions: 1/ Sous la responsabilité du Directeur, et en sa qualité de Conseiller en Insertion Professionnelle, le/la salarié(e) aura pour objectif d'accompagner le public des 16/25 ans inscrits à la Mission Locale de la Mission Locale Thur Doller vers l'emploi et/ou la formation et d'une manière générale vers l'autonomie. Il/elle assurera l'accompagnement des jeunes de 16/18 ans dans le respect de l'obligation de formation. Il/Elle outillera l'activité dans le respect des process de la structure. Il/Elle contribuera à l'amélioration continue des services. Dans ce cadre, il/elle exercera les compétences conventionnelles suivantes : - Recevoir le public en entretien - Etablir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu - Informer et aider à l'orientation du public cible - Être référent dans un domaine spécifique- Accompagner le public dans son parcours d'insertion - Outiller l'activité d'insertion - Informer, recueillir la demande et orienter - Assurer un suivi administratif - Assurer une veille sur l'activité d'insertion - Construire, développer un réseau de partenaires - Organiser des réunions techniques internes et[...]

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'UGECAM PACA Et Corse recrute un (e) Secrétaire médical / médico-social (H/F) Centre Médical Rhône-Azur 05100 BRIANÇON, en CDI à temps partiel (17h30 hebdomadaire). Luttant contre toute forme de discrimination, l'UGECAM PACAC étudie à compétences égales toutes les candidatures, dont celles des personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé. L'ETABLISSEMENT : La capacité totale du Centre du Centre Médical Rhône-Azur pour son site de Briançon est de 90 lits en Hospitalisation complète et 25 places en Hôpital de Jour en MPR spécialisé. Etablissement certifié A Par la Haute Autorité de la Santé dans le processus de certification V2014. -Un établissement au service des publics du territoire L'établissement, ouvert en septembre 2016, bénéficie d'un environnement géographique privilégié à Briançon, labellisée Ville et Pays d'Art et d'Histoire au cœur des Hautes-Alpes, avec ses fortifications Vauban sont inscrites au Patrimoine mondial de l'UNESCO. Avec Serre Chevalier la plus connue, Montgenèvre la doyenne ou le mythique domaine de La Grave-La Meije, trois domaines parmi les plus grands de France, le Briançonnais est un territoire résolument tourné vers les sports[...]

Chef de projet contrat de ville

Emploi Administrations - Institutions

Lillebonne, 76, Seine-Maritime, Normandie

En partenariat avec la cheffe de projet déjà en poste, vous participerez activement à la stratégie de développement du territoire en exerçant les missions suivantes : - Piloter et mettre en œuvre des actions de revitalisation, de promotion et de développement des territoires PVD, en lien avec les élus communautaires et municipaux, - Assurer le suivi administratif du projet (dépenses et recettes, préparation et suivi des marchés de maîtrise d'œuvre et travaux, .), recherche de financements, montage de dossier et suivi des demandes de subvention, - Identifier, mobiliser les expertises nécessaires, coordonner les partenaires publics et privés du programme (Etat, Région, Département, Banque des Territoires, ANAH, ADEME, CCI.), - Alimenter la réflexion et formaliser des propositions dans un ensemble de domaines liés à la qualité de vie et à l'attractivité du territoire : transition écologique, tourisme, rénovation de l'habitat, participation citoyenne., - Animer les comités de pilotage, comités techniques, groupes de travail thématiques - Intégrer dans la dynamique du projet, les actions de communication validées par les exécutifs communaux, favoriser la concertation et la co-construction. Au[...]

Bibliothécaire

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Au sein de la direction de la culture, la bibliothèque départementale pilote la politique départementale de lecture publique et soutient le développement de 111 bibliothèques partenaires. Sous la responsabilité de la cheffe de service, le responsable du territoire de lecture publique Nord Cotentin pilote le développement de la lecture publique sur ce territoire, contribue à la mise en œuvre du schéma de lecture publique et pilote la mission formation du service. Activités principales : Piloter le développement de la lecture publique sur le territoire Nord Cotentin : - Assurer la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation des conventions entre les partenaires et le Département sur ce territoire. - Accompagner l'application de la politique territoriale du Département (aides financières aux bibliothèques partenaires). - Accompagner les projets d'évolution ou de mise en réseau des bibliothèques. - Encadrer les référents de secteur du territoire. Contribuer à la mise en œuvre de la politique départementale de lecture publique : - Au sein de l'équipe de cadres, contribuer à l'évolution, l'organisation et au développement des missions et des services de la BDM : politique documentaire[...]

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Immobilier

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Morbihan Habitat qui somme nous ? Le Morbihan est un territoire attractif et à fort potentiel. La population est en croissance dans toutes les tranches d'âge et particulièrement chez les seniors. Une dynamique qui nous engage à augmenter nos capacités de production, anticiper le changement climatique et à adapter nos logements au vieillissement. Pour accompagner les transitions et apporter des solutions pertinentes, Morbihan Habitat, 1er bailleur social du Morbihan, c'est : > 32 000 logements > 530 collaborateurs > Des expertises multiples > Des solutions innovantes Notre vocation est d'apporter des réponses innovantes en construisant mieux et plus pour le territoire. Pourquoi nous rejoindre ? À Morbihan Habitat, nous travaillons pour le territoire, pour l'intérêt général. Nous œuvrons au quotidien pour permettre à chacun de se loger et d'accéder à la propriété. Prenez part aux actions que nous menons avec un aménagement global du territoire, une offre de logement social pour tous qui prend en compte les spécificités du territoire. Votre environnement de travail : Intégrez dans notre direction de la gestion locative, vous rejoindrez l'équipe du centre de[...]

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Labastide-Saint-Pierre, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

VOS MISSIONS: Placé(e) sous l'autorité de la Directrice Générale des Services (DGS), vous assurez une fonction d'appui à la coordination de l'action de la Direction générale. Vous participez à l'élaboration des documents de stratégies territoriales et partenariales et assurez le lien avec les Communes membres. Vous serez en charge de deux missions spécifiques : 1. Développement du lien entre les communes et la Communauté de Communes et mise en place de projets structurants : - Développement et mise en œuvre du projet de territoire : coordination et pilotage du projet de territoire en concertation étroite avec les communes membres, intégration des besoins et des spécificités de chaque commune. Rôle clé dans le renforcement des liens et de la collaboration entre les communes et la Communauté de Communes. - Élaboration et suivi du schéma de mutualisation : communication continue et collaboration étroite avec les élus et les services communaux afin de favoriser la coopération - Mise en place et gestion du plan intercommunal de sauvegarde : création et gestion du plan intercommunal de sauvegarde, garantissant ainsi la sécurité et la protection des populations en cas de crise[...]

Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Emploi Enseignement - Formation

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Intitulé du poste : Directeur.trice de la Maison de la Mobilité Solidaire Haute-Loire Statut : CDI / Temps plein Lieu : Le Puy En Velay et Saint germain Laprade, déplacements réguliers en Haute Loire Rattachement : Association FIT, mise à disposition 1,5 jour/semaine à Solidarauto43 Prise de poste : Dès que possible FIT (Formation Insertion Travail) intervient sur le territoire auvergnat pour l'insertion sociale et professionnelle. Elle développe en Haute Loire des activités d'accompagnement et de formation sur la mobilité inclusive (7 salariés). Solidarauto43 est un garage solidaire qui favorise l'accès à des véhicules pour les personnes en situation de précarité (4 salariés). Fit, Solidarauto43 et FACE 43 ont mis en place le projet commun de La Maison de la Mobilité Solidaire Haute-Loire (MMS 43). La MMS 43 informe et accompagne les personnes empêchées de mobilité, vers des alternatives à l'usage individuel de la voiture. Missions 1. Pilotage stratégique et opérationnel - Élaborer, mettre en oeuvre, suivre la stratégie de la MMS - Assurer le reporting d'activités lors des réunions, instances de gouvernance - Garantir la mise en oeuvre des activités des deux associations 2.[...]

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre de sa compétence Habitat, l'amélioration de l'offre de logement pour un meilleur cadre de vie est au cœur des préoccupations de la Communauté d'Agglomération. A ce titre, MBA développe des actions d'amélioration du parc d'habitat privé et porte notamment une Opération Programmée d'Amélioration de l'Habitat (OPAH) qui est en cours de redéfinition. En parallèle, l'Agglomération gère la compétence et des équipements d'accueil des gens du voyage. _____________________________________________ > Contrat à durée déterminée (CDD) de 6 mois pour un remplacement temporaire dans le cadre d'un congé maternité. > Grade : Attaché territorial > Lieu d'affectation du poste : 67, esplanade du Breuil - 71 000 Mâcon Profil recherché : - Formation supérieure (Niveau 6) en aménagement du territoire et/ou habitat, - Expérience dans le domaine de l'habitat, dans la mise en œuvre et le suivi de dispositifs consacrés à l'habitat privé (OPAH, etc.), sensibilisation au domaine de l'urbanisme, architecture, immobilier, etc. - Aptitude à l'animation, à la communication auprès de différents publics (grand public, élus, etc.) et au travail en équipe et en réseau, - Sensibilité aux problématiques[...]

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Éducateur / Éducatrice jeunes enfants gestion petite enfance

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Assistant / Assistante de service social

Gestionnaire comptable

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Conducteur / Conductrice de travaux en électricité

Électricien monteur / Électricienne monteuse réseaux

Chargé / Chargée de projet de développement social urbain

Chef de projet Maîtrise d'Ouvrage - MOA syst. d'information

Chargé / Chargée de relations entreprises

Agent / Agente de déchetterie

Chargé / Chargée de sécurité routière

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Électricien monteur / Électricienne monteuse réseaux

Responsable administratif / Responsable administrative

Agent / Agente d'accueil

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Chargé / Chargée de communication

Agent / Agente de montage mécanique

Cadre éducatif / Cadre éducative de l'enseignement privé

Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs avec hébergement

Chef de Bureau Opération - instruction

Chargé / Chargée de projet en gestion urbaine de proximité

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Chargé / Chargée de développement social

Chef d'exploitation d'eau potable

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Technicien / Technicienne d'exploitation d'eau potable

Responsable contrôle de gestion et budgets

Chef de projet de développement local

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Animateur / Animatrice d'enfants

Responsable des systèmes informatiques

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Chargé / Chargée de mission développement urbain

Directeur / Directrice des bâtiments

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Directeur adjoint / Directrice adjointe de PME-PMI

Chargé / Chargée de développement économique

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Chef de projet contrat de ville

Bibliothécaire

Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Ressources supplémentaires